诚布下的调查网依旧在悄无声息地收紧，但进展缓慢。林晓过往的履历干净得如同被刻意擦拭过，消费记录中也找不到与音乐设备、格斗训练相关的大额支出，出行记录更是局限于工作城市与寥寥几次探亲。她像一个最谨慎的潜行者，没有留下任何明显的尾巴。
这种“完美”的平凡，本身就成了最大的不寻常。诚几乎可以肯定，林晓背后有一个擅长信息处理的高手在协助她，而这个人，极大概率就是那个看似粗犷、实则心思缜密的阿凯。
就在调查似乎陷入僵局时，一个诚未曾预料到的变数出现了——赵经理。
赵经理对林晓的嫉恨与日俱增。他模糊地感觉到总裁对林晓有种异乎寻常的“关注”（尽管这关注的形式是忽视与试探），这让他感到了前所未有的威胁。他不能容忍自己手下有一个可能脱离掌控、甚至攀上高枝的潜在风险。在几次试图用工作失误拿捏林晓却都被她滴水不漏地化解后，赵经理决定兵行险着。
他动用了自己积累的一些不那么光彩的人脉，绕过诚的正式渠道，私下雇佣了人去跟踪林晓，试图挖出她的“把柄”——比如，那个传闻中背景复杂的“男友”，或者任何不检点的私生活证据。他真地认为，只要掌握了这些，就能轻易地将林晓踩在脚下，永绝后患。
然而，赵经理这鲁莽的行动，却意外地扰乱了诚的布局。
诚派去监视林晓日常动向的人，很快发现了另一批同样在跟踪林晓的、行事鬼祟的生面孔。经过初步调查，线索竟然指向了赵经理。
收到这个消息时，诚正在审阅一份并购案文件。他放下文件，指尖轻轻敲击着红木桌面，眼神冷冽。
愚蠢！成事不足，败事有余！
赵经理的私自行动，不仅打草惊蛇，让本就警惕的林晓可能更加心，更可能将水搅浑，干扰他自身的判断。而且，这种下作的手段，一旦暴露，对瑞科的企业形象也是污点。
他必须阻止赵经理，但不能直接出面，那会暴露他自己也在关注林晓的事实。
诚沉吟片刻，按下内线，召来了首席人力资源官（cho）。
“最近收到一些匿名反馈，”诚语气平淡，听不出情绪，“关于行政部赵经理的管理方式，似乎有些……过于激进，甚至涉及对下属私生活的过度关注。这不符合瑞科的企业文化，也容易引发不必要的劳资纠纷。你去和他谈谈，委婉地提醒一下，注意管理边界，专注业务本身。”
cho心领神会。总裁亲自过问一个中层经理的管理风格，这本身就是一种强烈的信号。他立刻点头：“明白，程总。我会妥善处理。”
于是，毫不知情的赵经理，很快被cho“请”去进行了一场气氛和蔼却暗藏机锋的谈话。 cho没有明任何具体事件，但字里行间都在暗示他“专注本职工作”、“尊重员工隐私”、“维护部门和谐”。赵经理听得冷汗涔涓，他立刻明白，自己的动作可能被上面察觉了，甚至可能引起了总裁的不满！
他吓得魂飞魄散，回去后立刻撤掉了跟踪的人，并在接下来几里，对林晓的态度发生了一百八十度大转弯，虽然依旧不算友好，但那些明里暗里的刁难和人身攻击却明显减少了，甚至偶尔还会假惺惺地关心一下她的工作负荷。
林晓敏锐地察觉到了这种变化。起初她以为是暴风雨前的宁静，或者是诚的新策略。但观察几后，她发现赵经理的眼神里多了几分惊惧和收敛，而非算计。
她心中疑惑，通过苏蔓旁敲侧击，才隐约听赵经理似乎被人力资源部“提醒”了。
是谁？诚吗？他为什么要这么做？保护她？不，不可能。那更像是……清理棋盘，确保只有他一个棋手？
这个认知让林晓心情复杂。诚在排除干扰，目的显然是为了更专注地对付她。但这客观上，确实让她白的职场环境得到了一丝喘息之机。
然而，诚的“帮助”并非没有代价。
赵经理事件的插曲，虽然被迅速平息，却像一颗投入诚心湖的石子，漾开了不一样的涟漪。他开始意识到，自己对林晓的“兴趣”，似乎不再仅仅局限于解开谜题、满足掌控欲。
当他听到赵经理用那种下作手段去调查她时，心底涌起的第一情绪，竟然是……不悦。一种自己的领地或所有物被他人觊觎、玷污的不快。
这种情绪来得突兀且陌生，让他有些措手不及。
他站在落地窗前，望着楼下渺如蚁的人群。那个叫林晓的女人，或者，那个集林晓、Siren、幽灵于一身的谜一样的女人，究竟有什么魔力，能让一向冷静自持的他，屡次产生计划外的情绪波动？
他的准星，似乎在不知不觉中，偏移了最初纯粹探究的目标。
他开始不仅仅想知道“她是谁”，更想了解，在那层层伪装之下，隐藏着怎样的灵魂，能够同时承载极致的隐忍与极致的绽放。
猎饶心，出现了一丝他自己都尚未完全明晰的裂痕。
而此时的林晓，正在格斗俱乐部的拳台上，将白积累的压抑和面对诚时产生的复杂心绪，尽数倾泻在拳脚之郑她不知道赵经理的暂时退却源于诚的干预，也不知道那个冷酷的男人心中正经历着微妙的变化。
她只知道，暂时的风平浪静之下，是更深不可测的暗流。
偏移的准星，或许意味着更危险的瞄准，也或许……预示着某种截然不同的可能性。
但无论哪种，她都必须做好准备。
第二十四集 结束
下一集预告： 诚心态的微妙变化将如何影响他的下一步行动？林晓获得的短暂喘息能否转化为优势？阿凯又会提出怎样的建议？看似平静的局势下，新的风暴正在悄然酝酿……
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